domingo, 21 de marzo de 2010

COACHING


1 comentario:

  1. ¿Que es el Coaching?
    El coaching es una metodología moderna.
    Nos acerca al logro de nuestros objetivos permitiendo desarrollarnos personal y profesionalmente.
    Es un conjunto de competencias que te ayudan a pensar de forma diferente a como lo haces habitualmente, a mejorar tu forma de comunicarte y a profundizar sobre ti mismo.
    El coaching es el arte de trabajar con los demás para que obtengan resultados fuera de lo común y mejoren su forma de hacer las cosas. Genera nuevas posibilidades de acción y permite la obtención de resultados extraordinarios.
    Otra definición propone el Coaching como una alianza entre coach personal o life Coach y cliente, un acuerdo entre ambas partes, a través del cual se establecen los objetivos a alcanzar, la forma de llevar adelante el programa de ejecución, la agenda de trabajo y la evaluación de los resultados que el cliente va alcanzando. Puede realizar mediante contacto directo, al teléfono y/o por e-mail.

    El coaching es mucho más que una herramienta para la gestión, es un modo de ser y de hacer las cosas de manera cotidiana, lo que lo convierte en una herramienta eficaz en la gestión de empresas y de valor incalculable en el desarrollo personal para obtener metas tanto personales como profesionales.

    Espero que les haya gustado estos alcances de los paradigmas para una buena gestion empresarial, nos vemos
    Mag. Econ. Freddy Villar Castillo
    Profesor de Finanzas y Marketing y Negocios Internacionales
    Docente Universitario

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